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海爾洗衣機在其官方網站上發起的一場創客招募活動

作(zuo)者:admin 來源(yuan):未(wei)知 時間:2021-11-13 09:59:02 點擊:次(ci)

[文章前言]:德魯克說:一個企業只能在企業家的思維空間內成長,一個企業的成長被其經營者所能達到的思維空間所限制。張進東說:蘇寧的互聯網轉型關鍵在于蘇寧團隊能否轉型,從總部管理崗

  德魯克說:“一個企(qi)業只能(neng)(neng)在(zai)企(qi)業家的(de)思維(wei)空(kong)間內成(cheng)長,一個企(qi)業的(de)成(cheng)長被其經營(ying)者所能(neng)(neng)達到的(de)思維(wei)空(kong)間所限制。”張進東說:“蘇寧的(de)互(hu)聯網轉型關鍵在(zai)于蘇寧團隊能(neng)(neng)否轉型,從(cong)總部管理崗位到終端一線員工,是否能(neng)(neng)夠理解互(hu)聯網思維(wei)、互(hu)聯網意(yi)識,這(zhe)是我們面臨的(de)挑戰。”

  組織扁平化(hua)、管理自(zi)主化(hua)

  互(hu)聯網思維強調(diao)開放、協作、分(fen)享,提高企業的(de)效(xiao)率、效(xiao)益、靈活性(xing),大(da)而全、等(deng)級分(fen)明的(de)企業很(hen)難貫徹(che)互(hu)聯網思維,因此,運用(yong)互(hu)聯網思維的(de)企業講究小而美、化(hua)(hua)大(da)為小、組(zu)織扁平(ping)化(hua)(hua),這(zhe)是企業適應移動互(hu)聯網時代的(de)一個(ge)(ge)重(zhong)要判斷(duan)標準。截至2012年,海(hai)爾共有2233個(ge)(ge)自主(zhu)經營(ying)(ying)體,通過量化(hua)(hua)分(fen)權,充分(fen)調(diao)動自主(zhu)經營(ying)(ying)體和廣大(da)員(yuan)工的(de)積極(ji)性(xing),使海(hai)爾更(geng)(geng)有活力和競爭(zheng)力;2012年,騰訊調(diao)整組(zu)織架(jia)構(gou),重(zhong)塑小公司“小、快、靈”的(de)創業特質;2013年,阿(a)里巴(ba)巴(ba)對(dui)現有組(zu)織架(jia)構(gou)進行調(diao)整,成(cheng)立25個(ge)(ge)事業部,把大(da)公司拆成(cheng)小公司運營(ying)(ying),實(shi)現由“大(da)”變“小”;小米組(zu)織結構(gou)更(geng)(geng)加扁平(ping)化(hua)(hua),只有三個(ge)(ge)層級:合伙人、部門管理者和員(yuan)工。德魯克認為21世紀的(de)管理會從(cong)傳統的(de)多層次(ci)走向更(geng)(geng)加扁平(ping)、更(geng)(geng)加網絡、更(geng)(geng)加生態的(de)方式。

  周(zhou)鴻祎說(shuo):“我認為技術(shu)(shu)不(bu)是最重(zhong)(zhong)要的(de)(de)東西。很多企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)在面對(dui)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)的(de)(de)沖(chong)擊時會比(bi)較(jiao)迷信(xin)技術(shu)(shu)。對(dui)于(yu)傳統企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)來說(shuo)最重(zhong)(zhong)要的(de)(de)是能(neng)不(bu)能(neng)形成互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)的(de)(de)思維(wei)模式,讓企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)具有(you)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)基因比(bi)花錢引入互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)技術(shu)(shu)更為重(zhong)(zhong)要。”通過(guo)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)的(de)(de)思維(wei)和技術(shu)(shu),企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)不(bu)斷(duan)將經營(ying)、銷售、服務等內容從傳統的(de)(de)線(xian)下走到了(le)線(xian)上,再從線(xian)上不(bu)斷(duan)輻射擴展到線(xian)下,帶動(dong)整個產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)化(hua)轉(zhuan)型(xing),京(jing)東、蘇寧帶動(dong)了(le)電(dian)器(qi)銷售行業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)化(hua)轉(zhuan)型(xing),小(xiao)米帶動(dong)了(le)手機行業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)化(hua)轉(zhuan)型(xing),樂(le)視帶動(dong)了(le)電(dian)視行業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)化(hua)轉(zhuan)型(xing)。十八(ba)大報告提出(chu)推動(dong)工(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)化(hua)和信(xin)息(xi)化(hua)的(de)(de)融合,政(zheng)府各部門也正(zheng)在出(chu)臺相關政(zheng)策措施,推動(dong)產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)化(hua)升(sheng)級轉(zhuan)型(xing)。傳統產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)把(ba)握互(hu)(hu)(hu)(hu)聯網(wang)(wang)(wang)行業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)機遇,推動(dong)自身轉(zhuan)型(xing)升(sheng)級,正(zheng)面臨前所未有(you)的(de)(de)大好(hao)機遇。

  新一屆黨中央、國務(wu)院(yuan)始(shi)終高(gao)度重(zhong)視政(zheng)(zheng)府(fu)(fu)“自我(wo)革(ge)命(ming)”。以(yi)中央紀委監察部為例,按照中央轉變職能的(de)(de)要求,對(dui)過去(qu)的(de)(de)協調機構進(jin)行了(le)調整,由原(yuan)來的(de)(de)125個精(jing)簡至39個。同時,政(zheng)(zheng)府(fu)(fu)進(jin)一步簡政(zheng)(zheng)放權(quan),深化行政(zheng)(zheng)審批制度改革(ge),最大限度減少中央政(zheng)(zheng)府(fu)(fu)對(dui)微觀事(shi)務(wu)的(de)(de)管理。為此(ci)國務(wu)院(yuan)先后(hou)取(qu)(qu)消和下放7批632項行政(zheng)(zheng)審批等事(shi)項。今年還將(jiang)再取(qu)(qu)消和下放200項以(yi)上行政(zheng)(zheng)審批事(shi)項,改革(ge)紅(hong)利得(de)以(yi)釋放,市(shi)場(chang)活力得(de)以(yi)激發,簡政(zheng)(zheng)放權(quan)取(qu)(qu)得(de)了(le)顯著成效。

  縱(zong)覽習(xi)(xi)近(jin)平主席(xi)(xi)執政以來(lai)的(de)(de)(de)(de)(de)諸多(duo)改革舉措,體(ti)現互聯網思維(wei)的(de)(de)(de)(de)(de)施政綱領還有(you)很(hen)多(duo),如一(yi)改過去以GDP論英雄的(de)(de)(de)(de)(de)官員考(kao)核(he)制度,把民生(sheng)改善、社會(hui)進步、生(sheng)態效益等指(zhi)標作為干部考(kao)核(he)內(nei)容,這其實與小米的(de)(de)(de)(de)(de)去KPI考(kao)核(he)沒什(shen)么兩樣(yang)。從(cong)“主席(xi)(xi)套(tao)餐”、“我(wo)個(ge)人的(de)(de)(de)(de)(de)時間(jian)都去哪兒了”、“麗媛style風靡全球”到“比都教授更帥”,每一(yi)次都讓世界為之(zhi)矚(zhu)目,人民為之(zhi)歡呼。對于如何應對時代(dai)的(de)(de)(de)(de)(de)挑(tiao)戰,習(xi)(xi)主席(xi)(xi)給(gei)出(chu)的(de)(de)(de)(de)(de)建(jian)議是:“我(wo)們的(de)(de)(de)(de)(de)事業(ye)越前進、越發(fa)展,新(xin)情(qing)況新(xin)問題就(jiu)會(hui)越多(duo),面臨的(de)(de)(de)(de)(de)風險和挑(tiao)戰就(jiu)會(hui)越多(duo),面對的(de)(de)(de)(de)(de)不可預料(liao)的(de)(de)(de)(de)(de)事情(qing)就(jiu)會(hui)越多(duo)。但(dan)是懂(dong)就(jiu)是懂(dong),不懂(dong)就(jiu)是不懂(dong);懂(dong)了的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)努力創造條件去做,不懂(dong)的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)要抓緊學(xue)習(xi)(xi)研究弄(nong)懂(dong),來(lai)不得半(ban)點含糊。空(kong)談誤國,實干興邦。”(2013年1月5日習(xi)(xi)近(jin)平總(zong)書記在學(xue)習(xi)(xi)貫(guan)徹黨的(de)(de)(de)(de)(de)十八(ba)大(da)精神研討班開班式上的(de)(de)(de)(de)(de)講話)

  (本節(jie)相(xiang)關內(nei)容摘自(zi)《習近(jin)平總書記系列重要講話讀本》。)

  案(an)例互聯網思維之海(hai)爾篇

  在這個言(yan)必稱互聯(lian)網(wang)的時代(dai),互聯(lian)網(wang)思維(wei)究(jiu)竟是(shi)什么?“知識(shi)分享、信息交互”,央視在新(xin)聞(wen)報道中如(ru)此(ci)形容(rong)互聯(lian)網(wang)思維(wei),而這一報道的焦點正是(shi)小米和海爾。作(zuo)為(wei)互聯(lian)網(wang)企業(ye),小米的粉絲成為(wei)了其產品(pin)開發的后(hou)援(yuan)團(tuan),讓非專(zhuan)業(ye)的用(yong)戶推動專(zhuan)業(ye)的小米產品(pin)不斷升級。作(zuo)為(wei)家(jia)電企業(ye),海爾打破了傳統(tong)企業(ye)的邊界,讓用(yong)戶和資(zi)源(yuan)能夠充分地介入到(dao)產品(pin)的設(she)計和生產過程(cheng)中來。

  一直(zhi)以來,家電(dian)業處于一種(zhong)鏈式(shi)(shi)思(si)維(wei)中,產(chan)品的(de)(de)(de)生產(chan)流程(cheng)是(shi)工(gong)程(cheng)師設計、供(gong)應商提供(gong)配件、企業組裝并推(tui)向市場(chang),在(zai)(zai)這(zhe)一過(guo)(guo)程(cheng)中,企業要(yao)做(zuo)的(de)(de)(de)就是(shi)如何(he)控(kong)制整個(ge)產(chan)業鏈流程(cheng)。但隨著互(hu)聯網(wang)(wang)經濟的(de)(de)(de)快速(su)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan),原有鏈式(shi)(shi)思(si)維(wei)的(de)(de)(de)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)模式(shi)(shi)顯(xian)然(ran)已經無法適(shi)應這(zhe)個(ge)時代。用戶的(de)(de)(de)權力不斷放(fang)大,參與(yu)的(de)(de)(de)積極性更強,這(zhe)些變化讓互(hu)聯網(wang)(wang)思(si)維(wei)成(cheng)為企業發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)必須具備的(de)(de)(de)要(yao)素。而作為業內最早采用網(wang)(wang)絡化發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)戰略的(de)(de)(de)企業,海(hai)爾的(de)(de)(de)互(hu)聯網(wang)(wang)基因顯(xian)然(ran)更濃。近日,海(hai)爾洗(xi)衣機(ji)在(zai)(zai)其官(guan)方(fang)網(wang)(wang)站上發(fa)(fa)(fa)起的(de)(de)(de)一場(chang)創客(ke)招募活動,通過(guo)(guo)互(hu)聯網(wang)(wang)思(si)維(wei)將洗(xi)衣機(ji)行(xing)業的(de)(de)(de)創新引入了一個(ge)新的(de)(de)(de)階段。

  在(zai)其他企業(ye)(ye)(ye)(ye)還(huan)在(zai)為尋找(zhao)新的(de)(de)(de)(de)(de)(de)洗衣(yi)機(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)新點而發愁的(de)(de)(de)(de)(de)(de)時候,海爾已(yi)經(jing)將(jiang)(jiang)這個問題(ti)拋(pao)給了用(yong)戶(hu)(hu),通過(guo)與(yu)用(yong)戶(hu)(hu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)交互得知用(yong)戶(hu)(hu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)需(xu)求,因為非專業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)用(yong)戶(hu)(hu)掌握著最為專業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)需(xu)求,而這些需(xu)求又(you)會轉變(bian)成(cheng)專業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)設計。在(zai)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)內尚(shang)未有(you)創(chuang)(chuang)(chuang)新技術(shu)能解決這個問題(ti)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)時候,海爾同樣將(jiang)(jiang)問題(ti)拋(pao)給了用(yong)戶(hu)(hu)。結果(guo)如何呢?名為“智慧大爆炸,創(chuang)(chuang)(chuang)神(shen)快(kuai)來(lai)吧”的(de)(de)(de)(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)(chuang)客(ke)招募活(huo)動(dong),圍繞“洗衣(yi)機(ji)內外桶臟(zang)”的(de)(de)(de)(de)(de)(de)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)難(nan)題(ti),短短15天,就有(you)超(chao)過(guo)200萬(wan)人次(ci)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)訪問量,近800條改造創(chuang)(chuang)(chuang)意(yi)出現,其中(zhong)不(bu)乏專業(ye)(ye)(ye)(ye)網絡“創(chuang)(chuang)(chuang)客(ke)”團(tuan)隊提交的(de)(de)(de)(de)(de)(de)技術(shu)方案。“很(hen)多網友(you)都(dou)很(hen)專業(ye)(ye)(ye)(ye),”海爾洗衣(yi)機(ji)相(xiang)關負責人表(biao)示,“接下來(lai),我(wo)們(men)還(huan)將(jiang)(jiang)把這些創(chuang)(chuang)(chuang)客(ke)請(qing)到(dao)海爾,與(yu)我(wo)們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)球首席(xi)專家(jia)一(yi)同互動(dong),將(jiang)(jiang)創(chuang)(chuang)(chuang)意(yi)變(bian)為現實。”也許這次(ci)“創(chuang)(chuang)(chuang)神(shen)

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